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会社について

CORPORATE INFORMATION

TAFの これまで、いま、これから

TAF PAST PRESENT AND FUTURE

TURN AND FRONTIER のはじまり

社名の由来

ターン・アンド・フロンティアの社名には、ターン(ひっくり返す)とフロンティア(辺境)から、「IT業界の未開拓の辺境をひっくり返す」という思いが込められています。

創業間もない頃から、より多くの人々がIT技術の恩恵にあずかることができる社会を実現するため、日本ではまだ未開拓だったクラウドサービスの活用を2008年頃からいち早く支援してきました。

TURN AND FRONTIER のいま

実質無借金経営で18年

当社は30名弱の小さな会社ですが、全員が上昇志向とプロフェッショナル意識を高く持ったメンバーです。
それぞれが得意な専門分野を持ち、お互いのスキルを補完し合いながら日々の業務に取り組んでいます。

私たちは適正な人数で、最高の効率を追求しようと考えています。
優れた製品やサービスを生み出し、お客様に愛されること、そして従業員が生き生きと働けることを優先し、売上はその結果ついてくるものだと考えています。

サービスも能力も一流であり、地域のお客様に愛され、強靭な財務体質を持つ。そんな目標に賛同頂けるメンバーに集まってほしいと思っています。

TURN AND FRONTIER のこれから

関わる方々の100年先まで続く発展を目指して

お客様、パートナー様、会社のメンバーとその家族、そして地域社会の中で関わる方々の100年先まで続く発展を目指し、私たちはこれからも全力で伴走していきます。

直近の目標では2030年にグループ売上100億円。従業員200名を目指しています。今当社に参画いただく方はいずれもそのときのコアメンバーとなっています。

実現のために有望な新事業については、グループ会社を設立するので、社長も6〜7名誕生する予定です。

仲間の笑顔とともに成長を目指します。

数字で見る TAF

TAF IN NUMBER

事業

顧客満足度の点数

0
.
0

2023年10月 現在

黒字経営の継続年数

0

2010年9月決算〜2023年9月決算

取引先の数

0

2023年10月 現在

従業員数

0
目標値

2023年10月 現在

監視サーバー数

0
EC2
965台
RDS
163台

2023年10月 現在

障害対応スピード

0
秒 以内

2023年10月 現在

利益率

0
%

2023年10月 現在

社員1名あたりの売上高

0

2023年10月 現在

最長の取引継続年数

0

2023年10月 現在 (2012年8月〜)

働きやすさ

年間休日

0
日 以上

2022年度 実績

平均残業時間

0
.
0
時間 / 月

2022年度 実績

有休消化率

0
%

2023年10月 現在

パパママ率

0
%

2023年10月 現在

キャリア

前職の業界

IT業界
10名
金融業界
5名
飲食業界
2名
教育業界
2名
小売業界
2名
デザイン業界
1名
不動産業界
1名
人材業界
1名
印刷
1名
市場調査業界
1名
廃棄物処理業界
1名
建材業界
1名
税務会計業界
1名
製造業界
1名

社員アンケートより

資格取得率

0
%

2023年10月 現在

中途・新卒率

中途
0
%
新卒 0 名

2023年10月 現在

副業している割合

0
%

2023年10月 現在

前職からの給与アップ率

0
%

2023年10月 現在

社会貢献について

CSR

持続可能で価値ある働きがいを
感じられる環境へ

私たちが考える社会貢献の核心は、持続可能な働きがいの追求です。
まず先頭に立つのは自社の社員への貢献であり、その後に流れるのがお客様への貢献、それは最終的には社会全体への貢献へとつながります。

我々は組織の責務として、会社で生まれた利益を社員の福利厚生に注ぎ絶えず改善します。
良好な労働環境、競争力のある報酬、教育と研修、そしてビジョン達成のための必要なリソースへと、限りなく惜しみなく投資してまいります。

当社にとっての社会貢献の起点は、自社の社員達が、持続可能で価値ある働きがいを感じられる環境への投資です。社員の物質的、精神的両面の幸福が高まるよう、当社の利益は積極的に使われます。具体的には、良好な労働環境の確保、公正かつ競争力のある報酬制度の導入、教育と研修プログラムへの投資、そしてビジョン達成のために必要なリソースへの投資となります。

自社社員への投資は、次なる一歩、自社のお客様への貢献へと向かいます。信頼関係が強固に築かれ、納得のいく価格で品質の高い商品を提供することで、顧客満足度が向上します。

当社は社員からお客様へと関わりのある全ての人への貢献を実践し、社員とお客様の成長と幸福を追求します。その結果得られた利益は、次に更なる世界へと還元していきます。これが私たちの社会貢献の流れであり、社会全体に対する当社のコミットメントとなります。

従業員数 目標

2030年

200